THÀNH LẬP CÔNG TY VIỆT NAM
Bạn đang có ý tưởng kinh doanh nhưng chưa biết cách thành lập công ty và bối rối trước những thủ tục hành chính phức tạp? Đừng lo, DHtaxlaw sẽ là người bạn đồng hành đáng tin cậy trong hành trình khởi nghiệp của bạn.
Năm 2025, báo cáo tình hình sử dụng lao động tiếp tục là nghĩa vụ bắt buộc đối với mọi doanh nghiệp có ký hợp đồng lao động. Tuy nhiên, nhiều đơn vị vẫn chưa nắm rõ thời hạn, hồ sơ và cách nộp theo hệ thống mới, dẫn đến nguy cơ bị phạt đến 20 triệu đồng.
Bài viết dưới đây sẽ giúp bạn nắm đúng – đủ – mới nhất quy định theo Nghị định 145/2020/NĐ-CP, Nghị định 12/2022/NĐ-CP và Nghị định 129/2025/NĐ-CP, đồng thời cung cấp dịch vụ hỗ trợ doanh nghiệp nộp báo cáo nhanh chóng, hạn chế rủi ro.

1. Doanh nghiệp nào bắt buộc phải nộp báo cáo tình hình sử dụng lao động 2025?
Theo Điều 4 Nghị định 145/2020/NĐ-CP (sửa đổi bởi khoản 1 Điều 73 Nghị định 35/2022/NĐ-CP), mọi người sử dụng lao động đều phải nộp báo cáo định kỳ, bao gồm:
2. Thời hạn nộp báo cáo tình hình sử dụng lao động năm 2025
Theo Điều 71 Nghị định 129/2025/NĐ-CP:
✓ Báo cáo 6 tháng đầu năm:
➡️ Trước 05/6/2025
✓ Báo cáo hằng năm:
➡️ Trước 05/12/2025
⛔ Không nộp đúng hạn → phạt đến 20 triệu đồng.
3. Hồ sơ cần chuẩn bị
Do chưa có mẫu mới, doanh nghiệp tiếp tục sử dụng:
✔ Mẫu số 01/PLI – Phụ lục I – Nghị định 145/2020/NĐ-CP
Hồ sơ online gồm:
4. Hình thức nộp báo cáo sử dụng lao động 2025
Doanh nghiệp có thể chọn 1 trong 2 hình thức:
► Nộp online (Khuyến khích & gần như bắt buộc)
Qua Cổng Dịch vụ công Quốc gia → tự động kết nối BHXH – Sở Nội vụ – Ban Quản lý KCN/KKT.
► Nộp bản giấy (chỉ khi không thể nộp online)
5. Không nộp báo cáo sử dụng lao động 2025 bị phạt bao nhiêu?
Theo Nghị định 12/2022/NĐ-CP:
✓ Cá nhân:
➡️ 5.000.000 – 10.000.000 đồng
✓ Tổ chức (doanh nghiệp):
➡️10.000.000 – 20.000.000 đồng
⛔Doanh nghiệp cần nộp trước 05/12/2025 để tránh phạt tối đa 20 triệu.
6. Hướng dẫn cách nộp báo cáo sử dụng lao động 2025 (Online – Mới nhất)
Bước 1: Truy cập
Bước 2: Đăng nhập tài khoản doanh nghiệp
(Chưa có tài khoản → đăng ký trên hệ thống)
Bước 3: Chọn “Dịch vụ công trực tuyến”
Tìm: “Báo cáo tình hình sử dụng lao động”
Chọn thủ tục:
➡️Liên thông điều chỉnh BHXH – BHYT – BHTN và báo cáo sử dụng lao động
Bước 4: Nhấn “Nộp trực tuyến”
Bước 5: Kê khai mẫu 01/PLI
Chọn cơ quan tiếp nhận: Sở Nội vụ
Bước 6: Xác nhận & gửi hồ sơ
Bước 7: Nộp biểu mẫu qua BHXH
Bước 8: Chờ đồng bộ dữ liệu
Hệ thống sẽ gửi dữ liệu đến:
7. Dịch vụ hỗ trợ doanh nghiệp: Thành lập công ty – Kế toán – Nộp báo cáo lao động
Nếu doanh nghiệp muốn:
Bạn có thể sử dụng dịch vụ thành lập công ty & hỗ trợ báo cáo lao động của DHtaxlaw, với ưu điểm:
Kết luận
Mọi doanh nghiệp có ký hợp đồng lao động đều bắt buộc nộp báo cáo tình hình sử dụng lao động 2025 trước ngày 05/6 và 05/12 hằng năm. Hồ sơ sử dụng mẫu 01/PLI, nộp chủ yếu qua Cổng Dịch vụ công Quốc gia. Việc chậm nộp có thể bị phạt đến 20 triệu đồng, do đó doanh nghiệp cần thực hiện đúng hạn để tránh rủi ro.
Để nhận báo giá cụ thể về dịch vụ quý khách hàng vui lòng liên hệ với chúng tôi theo thông tin sau:
CÔNG TY TNHH TƯ VẤN LUẬT THIÊN THỦY (DHTAXLAW)
Địa chỉ: 80/35 Đường số 3, Phường Thông Tây Hội, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
Điện thoại: 0911732048
Email: dhtaxlaw@dhtaxlaw.com.vn
>> Tìm hiểu chi tiết: Dịch vụ kế toán cho công ty Việt Nam
>> Tìm hiểu chi tiết: Dịch vụ kế toán cho công ty nước ngoài
>> Tìm hiểu chi tiết: Dịch vụ kế toán cho hộ kinh doanh
>> Tìm hiểu chi tiết: Dịch vụ thành lập công ty Việt Nam
>> Tìm hiểu chi tiết: Dịch vụ thành lập công ty vốn Nước ngoài